Allgemeine Berichte | 23.03.2018

Seminar für den beruflichen Wiedereinstieg

Berufliches Come-back

Starttermin des neuen Seminars in Koblenz: 09.04.2018

Bad Neuenahr-Ahrweiler. Der berufliche Wiedereinstieg nach beruflichen Pausenzeiten zur Erziehung der Kinder oder Pflege von Angehörigen ist für viele Frauen mit Stress und Verunsicherung verbunden. Diese Phase in Gesellschaft Gleichgesinnter und unter fachmännischer Anleitung mit Spaß und zielorientiert zu gestalten, ist Aufgabe der seit über 20 Jahren in Ahrweiler angebotenen Orientierungskurse für Wiedereinsteigerinnen. In kompakter Form erhält man themenspezifische Inputs und Unterstützung als Seminargruppe sowie individuelle Beratung und Begleitung. Ein EDV-Training ist ebenso Bestandteil des Erprobungs- und Trainingsseminars für berufliche Wiedereinsteigerinnen wie Bewerbungstraining, die Analyse individueller Fähigkeiten, die auch während der Familienphase erworben wurden und zwei dreiwöchige Praktika in einem Unternehmen Ihrer Wahl. Dank der Stundenaufstockung für die EDV-Qualifizierung kann nun wieder die Vorbereitung auf die anerkannte Fortbildungsprüfung „Europäischer Computerführerschein“ geleistet werden. Die ECDL-Prüfung ist freiwillig. Teilnehmen können Personen aus allen Berufsbereichen und in jedem Alter, die nach einer Familien- oder Pflegezeit beruflich wieder einsteigen möchten. Das Seminar wird in Kooperation mit der Beratungsstelle Neue Chancen durchgeführt. Bitte einen individuellen Beratungstermin unter Tel. (0 26 41) 90 04 19 vereinbaren.

Wiedereinsteigerinnen mit Migrationshintergrund

Seminar für berufliche Wiedereinsteigerinnen mit Migrationshintergrund mit Sprachtraining und EDV-Qualifizierung. Start: 24. April. Nach dem erfolgreichen zweiten Durchgang des sechs-monatigen Orientierungslehrgangs startet im Frühjahr das dritte Seminar für Wiedereinsteigerinnen mit Migrationshintergrund. An diesem Seminar in Ahrweiler können alle Familienfrauen mit Migrationsgeschichte teilnehmen, die nicht im Leistungsbezug der Arbeitsagentur oder des Jobcenters stehen und Kindererziehungszeiten und/oder Pflegezeiten absolviert haben. Die Frauen sollten ein Sprachvermögen auf B1-Niveau oder vergleichbar haben, weil die Vorbereitung auf die B2-Sprachprüfung Bestandteil des Lehrgangs ist. Die Teilnehmerinnen werden sechs Monate lang intensiv auf die Erwerbstätigkeit vorbereitet. Neben gezielten Arbeitsmarktinformationen, Bewerbungscoaching, Sprachtraining und EDV-Training begleiten die Beraterinnen die Frauen hinsichtlich einer gelingenden Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Das Seminar sowie die Beratungen und die Sprachprüfung sind für die Frauen dank der Förderung des Ministeriums Familie, Frauen, Jugend, Integration und Verbraucherschutz Rheinland-Pfalz kostenfrei; auch die Schulungsunterlagen und Prüfungsgebühren werden vom Ministerium übernommen. Weitergehende Fragen können in einem telefonischen oder persönlichen Beratungsgespräch geklärt werden. Informationen und Anmeldung: GBB mbH, Dr. Christa Lenz, Johannes-Müller-Straße 3, Bad Neuenahr-Ahrweiler, E-Mail: gbb.ahrweiler@t-online.de, Tel. (0 26 41) 90 04 19.

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