Mitarbeiter der Debeka beteiligen sich an Mitsing-Aktion „Klingt nach Teamwork“
Viel(-)Stimmigkeit im Team
Koblenz. Wie man zwei Ereignisse, die auf den ersten Blick nichts miteinander zu tun haben scheinen, synergetisch miteinander in Einklang bringen kann, zeigt das Beispiel der Debeka Versicherungsgruppe in Koblenz. Anlässlich der diesjährigen Jubilar-Ehrung wollte das Team seine Kolleginnen und Kollegen, die seit 25, 40 oder sogar 50 Jahren im Unternehmen arbeiten, mit einer künstlerischen Darbietung überraschen.
Im Vorfeld der diesjährigen Jubilarsveranstaltung wurde der Betriebsratsvorsitzende Michael Meyer über einen Flyer auf die vom Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) initiierte Mitsing-Aktion „Klingt nach Teamwork“ im Wissenschaftsjahr 2018 aufmerksam. Ziel der BMBF-Initiative ist es aufzuzeigen, wie wichtig Empathie, Kreativität und Teamgeist in einer zunehmend digitalisierten Arbeitswelt sind. Deutschlandweit sollen sich dafür Gesangs-Teams in Firmen und Institutionen bilden, einen gemeinsamen Song einstudieren, den Auftritt filmen und auf der Aktionswebsite hochladen. Die zündende Idee ließ nicht lange auf sich warten: „Allen Beteiligten war ziemlich schnell klar, dass es ideal wäre, die Jubilar-Ehrung mit der Mitmach-Aktion zu verbinden“, sagte Michael Meyer.
Also stellte er einen Chor aus über 50 sangesfreudigen Kolleginnen und Kollegen zusammen. Die musikalische Chorleitung übernahm ebenfalls ein Kollege der Debeka-Hauptverwaltung. „Das gemeinsame Singen hat uns allen sehr viel Spaß gemacht. Auf der Feier waren dann alle von unserer Performance restlos begeistert“, ergänzt er stolz. Der Auftritt, bei dem der Chor eine vielstimmige Version von „An Tagen wie diesen“ vortrug, ist der bislang einzige Beitrag aus Rheinland-Pfalz. Aus dem Zusammenschluss von Sängerinnen und Sängern aus der Debeka-Hauptverwaltung, der Anfang des Jahres seine musikalische Arbeit aufgenommen hat, ist mittlerweile ein junger veritabler Betriebschor geworden. „Inzwischen sind wir sogar öffentlich aufgetreten, was die Kolleginnen und Kollegen natürlich sehr motiviert, weiterzumachen. Dass die Aktion des Bundesministeriums für Bildung und Forschung und unsere weiteren Auftritte einen solch positiven Effekt auf unser Unternehmen und unsere Betriebsgemeinschaft hat, finde ich super“, so Michael Meyer abschließend.
Initiative „Klingt nach Teamwork“ läuft noch bis Ende November
Die Initiative „Klingt nach Teamwork“ läuft noch bis Ende November. Eine Jury bewertet anschließend die eingereichten Videobeiträge. Prominentestes Jurymitglied ist der Arzt, Komiker und Buchautor Eckart von Hirschhausen. Gemeinsam mit dem Oldenburger Musikwissenschaftler Gunter Kreutz und Cordula Kleidt, Referentin für Wissenschaftskommunikation im BMBF, wird er die Preisträger in den Kategorien „Der ungewöhnlichste Ort“, „Die spannendste Konstellation“ und „Der Überraschungsmoment“ küren. Zusätzlich wird ein Publikumsliebling auserwählt. Nähere Informationen gibt es im Internet unter www.KlingtNachTeamwork.de. Pressemitteilung
Wissenschaftsjahr 2018 –
Arbeitswelten der Zukunft
