Kreis Ahrweiler. Mit dem neuen Jahr startet nun auch unsere Azubi-Kampagne, die Schulabsolventen auf die zahlreichen Möglichkeiten hinweist, die eine Ausbildung in unserem Betrieb bietet. Neben den Lehrstellen im IT Bereich: FachinformatikerIn in der Anwendungsentwicklung (Softwareentwicklung), FachinformatikerIn für Systemintegration (Hardware) und IT-Systemkaufmann/-frau, bilden wir auch zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement und MediengestalterIn für Digital und Print aus. Abiturienten können ihre Ausbildung in den IT-Berufen mit einem dualen Studium zum Bachelor of Science Wirtschaftsinformatik an der Hochschule Mainz verbinden. Als weltweit führendes Unternehmen für innovative Softwarelösungen in der Fenster-, Türen-, Fassaden- und Wintergartenbranche ist die Horst Klaes GmbH & Co. KG ein attraktiver Ausbildungsbetrieb für junge Berufseinsteiger. Was 1983 als Ein-Mann-Unternehmen in Rosenheim begann, hat sich in den letzten 30 Jahren zu einem international agierenden Unternehmen entwickelt, das auch jetzt noch ständig wächst. Mit 220 Mitarbeitern in 27 verschiedenen Ländern, 26 Sprachversionen und über 7.000 Kunden in mehr als 50 Ländern gibt es immer wieder neue spannende Herausforderungen. Aktuell beschäftigt die Firma 15 Azubis. Die Kampagne zur Azubiakquise wurde von unserer Auszubildenden Steffi Carnott (Mediengestalterin Digital und Print, drittes Lehrjahr) konzipiert. Authentische Tipps, zielgruppengerechte Beratung und nützliche Infos für den Einstieg ins Berufsleben auf Augenhöhe - das ist die Grundidee und Ziel der lokalen Aktion, die bestimmt für den ein oder anderen ein bekanntes Gesicht mit sich bringt. Mit diesem Vorsatz konnte sie schnell auch andere Azubis in der Firma überzeugen, mitzumachen. „Ich bin stolz, Teil der Kampagne zu sein und meinen Betrieb zu repräsentieren. Außerdem hat mir dieses Projekt wieder einmal bewiesen, welch anspruchsvolle Aufgaben Azubis hier schon übernehmen dürfen“, sagte sie stolz. Das Ergebnis begeistert auch Miriam Berzen (Geschäftsleitung): „Ich freue mich über das tolle Ergebnis und das Engagement der Azubis. Ich bin zuversichtlich, dass die Kampagne gut ankommen wird.“ „Ich bin dabei, weil es für mich viele Gründe gibt, die für eine Ausbildung bei Klaes sprechen“, sagt Leon Krischer, IT-Systemkaufmann im zweiten Lehrjahr. „Spannende Aufgaben und eigenständiges Arbeiten sind nur zwei Beispiele. Ich finde es super, dass ich von Anfang an direkten Kundenkontakt hatte und ich durch die Internationalität meine Sprachkenntnisse insbesondere in Englisch ständig erweitern kann.“ Auch Manuel Deuster (Fachinformatiker für Systemintegration, zweites Lehrjahr) kann eine Ausbildung bei Klaes nur empfehlen: „Immer auf dem neusten Stand der Technik zu sein finde ich super. Jeden Tag gibt es neue Herausforderungen – typische Azubi-Aufgaben gibt es hier nicht. Man ist von Anfang an ein vollwertiges Mitglied in einem fantastischen Team. Was will man mehr?“ Die Möglichkeit, Verantwortung für größere Projekte zu übernehmen, flexible Arbeitszeiten und natürlich das junge, dynamische Team bestätigen auch Julian Vogel (Fachinformatiker für Anwendungstechnik, drittes Lehrjahr), Rebecca Arnoldy (Mediengestalterin Digital und Print, zweites Lehrjahr) und Dominik Bertram (Fachinformatiker für Anwendungstechnik, drittes Lehrjahr), dass Klaes genau die richtige Wahl in puncto Ausbildungsplatz ist. Neben den Printprodukten wie Postern und Broschüren, die auf Schulveranstaltungen als Infomaterial dienen werden, sind bereits zwei neue Azubi-Filme - ebenfalls aus Eigenproduktion - online gegangen. So können interessierte Schulabsolventen Steffi Carnott und Richard Stahl (virtuell) einen Blick über die Schulter werfen und einen Einblick in die Aufgaben der Berufe und die vielleicht zukünftige Arbeitsumgebung bekommen. Der erste öffentliche Auftritt mit der Kampagne ist am 11. Februar in der Berufsschule Bad Neuenahr-Ahrweiler. Weitere Infos rund um das Thema Ausbildung und das duale Studium stehen auf unserer Internetseite.